Overslaan naar content

Asset Auditor

  • Hybride
Mijn informatie

Vertel iets over jezelf

Cv bestand uploaden

Vragen

We hebben nog wat vragen voor je

Ben je in staat om in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk, te kunnen werken?
Wettelijke overeenkomsten

Ik ga akkoord dat mijn persoonsgegevens worden gebruikt voor het sollicitatieproces.

Dit krijg je bij Beequip

  • Bonusregeling tot maximaal 20% van je jaarsalaris inclusief vakantiegeld.
  • Doorgroeien kan op verschillende manieren. Denk aan bestaande rollen, uitbreiding van jouw rol door de groei van Beequip of compleet nieuwe rollen die vandaag nog niet bestaan.
    In elke rol krijg je de vrijheid om je talent in te zetten, kansen te pakken en verder te ontwikkelen.
  • Premievrij pensioen van 10% van je salaris wordt ingelegd door Beequip. Zelf meer inleggen? Dat bepaal jij.
  • We verplichten geen eigen bijdrage, zodat jij zelf keuzes kunt maken in hoe je jouw financiële toekomst wilt inrichten.
  • Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer voor auto, fiets, wandelen of volledige vergoeding van je OV-abonnement.
  • Leasefietsregeling voor een (elektrische) (bak)fiets.
  • De flexibiliteit van thuiswerken in combinatie met de energie van samenwerken op kantoor.
  • Onbeperkte vakantiedagen.
    We werken vanuit vertrouwen en je verantwoordelijkheid pakken zodat jij een goede balans tussen werk & privé kan houden.
  • De mogelijkheid om een vakantie te verlengen met een week werken op afstand.
  • Na 5 jaar de mogelijkheid om een betaalde sabbatical aan te vragen van 6 weken. Voor reizen, familie, die ene cursus óf helemaal niks.
  • Iedere dag gratis lunch op kantoor geregeld door de toppers van Fröbel.
  • Gewoon goed geregeld: een nieuwe laptop en netto telefoonvergoeding van €15 per maand.
  • WGA- en WIA-excedentverzekering voor als het leven anders loopt.
  • En als ouderschap een onderdeel van jou wordt: dan vult Beequip het aanvullend geboorteverlof aan tot 100%.

En verder

  • Je werkt in een ambitieus team waar hard gewerkt én plezier wordt gemaakt.
  • Drie keer per jaar komen we samen met het hele bedrijf.
  • Borrels, events, deelname aan de marathon van Rotterdam, Sparta bedrijventoernooi en iedere week bootcamp aan de Maas onder de Erasmusbrug.
  • Veel ruimte om te leren en elke dag beter te worden in wat je doet en wil bereiken.
  • Trainingen geven we vaak aan elkaar om met en van elkaar te leren.
  • Traditiegetrouw elke woensdag om 11:30 met 100+ Bees, dé teammeeting waarin je de hele organisatie bereikt met successen, verbeteringen en nieuwe initiatieven.
  • Open cultuur, direct feedback waar fouten maken mag.
  • Jaarlijkse learning tracks voor je soft skills.
  • Een omgeving waarin je datgeen wat je in je mars hebt zelf tot uiting kan laten komen.
  • Een bedrijf met focus op groei (FD Gazellen), waar je volop kansen kan pakken en in beweging kan blijven.
  • Je steentje BIJdragen aan de ontwikkeling van jongeren in Rotterdam samen met de GIO Foundation.
  • Last but not least: kantoor aan de Maas naast de Erasmusbrug. Goed bereikbaar en een fantastisch uitzicht.

Ons sollicitatieproces

Werken bij Beequip

Bij Beequip werken doeners. Mensen die niet blijven praten over groei, maar het gewoon dóén. We helpen ondernemers vooruit met slimme lease oplossingen voor zwaar materieel, vaar- en voertuigen. Daarmee houden we het MKB, de motor van de Nederlandse economie, in beweging.

En dat geldt ook voor jou. Werken bij Beequip betekent vrijheid om te ondernemen in je eigen rol. Je krijgt de ruimte, het vertrouwen en de tools om te bouwen, te leren en te groeien.

We zijn onafhankelijk, nuchter en trots op wat we samen maken. We pakken het op, met elkaar.

Beequip fixt het.

Vragen? Neem contact met mij op!

Mail: dennis.yap@beequip.nl Telefoonnummer: 010 340 0844